??? 本報訊 5月28日，市人力資源開發(fā)研究組來我區(qū)，就新型城鎮(zhèn)化建設(shè)及人才工作情況進(jìn)行調(diào)研，區(qū)內(nèi)部分企業(yè)參加座談
??? 在聽取了相關(guān)工作匯報后調(diào)研組指出，引進(jìn)高端人才，推動區(qū)域產(chǎn)業(yè)升級，是新型城鎮(zhèn)化的全新實(shí)踐。開發(fā)區(qū)要進(jìn)一步加強(qiáng)與重點(diǎn)企業(yè)的聯(lián)系，形成良性互動關(guān)系，及時掌握企業(yè)人才尤其是高端人才引進(jìn)和培養(yǎng)的需求，為做好人才工作奠定基礎(chǔ)；要采取政府牽頭、企業(yè)跟進(jìn)、組團(tuán)招聘的形式，深入高校招聘人才，集聚高層次人才，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供智力支撐。
??? 調(diào)研組強(qiáng)調(diào)，要進(jìn)一步解放思想，提高公共服務(wù)水平，解決高端人才引進(jìn)涉及的落戶、子女就業(yè)、住房等實(shí)際問題，增強(qiáng)對人才的吸引力。通過就業(yè)再就業(yè)和社會保障工作的深入開展，促進(jìn)培訓(xùn)建設(shè)工作整體推進(jìn)。要加強(qiáng)農(nóng)村勞動力培訓(xùn)，增強(qiáng)職業(yè)技能，更好地發(fā)揮人力資源強(qiáng)縣作用，推動開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)科學(xué)跨越發(fā)展。 （趙慶川）