德州新聞網(wǎng)訊:禹城市倫鎮(zhèn)把村級網(wǎng)格化管理服務作為強化基層治理、確保農(nóng)村安全穩(wěn)定的重要抓手,對114名村級專職網(wǎng)格員“明確職責,量化考核”,杜絕干好干壞一個樣,進一步激發(fā)網(wǎng)格員工作干勁,促進村級網(wǎng)格化服務管理提檔升級。
完善制度,明確職責。該鎮(zhèn)明確村級網(wǎng)格員同時是該村政策法規(guī)宣傳員、情報信息員、安全巡查員、矛盾糾紛調解員、幫困解難服務員,主要職責就是宣傳黨在農(nóng)村的一系列方針政策,落實日常性的信息收集、問題上報、調處化解、困難幫扶等。為規(guī)范網(wǎng)格員工作行為,該鎮(zhèn)依據(jù)《關于全市推進城鄉(xiāng)網(wǎng)格化管理工作的意見》,結合實際,修訂完善了《倫鎮(zhèn)村級網(wǎng)格員管理實施細則》,對村級網(wǎng)格員日常巡查、服務群眾、情況上報、風險化解等職務行為進行了規(guī)范。實行留痕工作法,網(wǎng)格員必須做好日常巡查,落實每天早、晚“零”報告規(guī)定,并如實填寫巡查記錄,將巡查視頻或圖片發(fā)送到“網(wǎng)格化管理平臺”微信群。每周對本村情況進行研判,對查找出的風險點及時制訂防控措施并分別上報村黨支部和鎮(zhèn)網(wǎng)格辦,充分發(fā)揮好網(wǎng)格員與群眾“零”距離作用,筑牢安保穩(wěn)定的“第一道防線”。對鎮(zhèn)黨委政府及信訪部門交辦的12345市民熱線等工作事項做到第一時間調查走訪、第一時間匯報反饋,并就掌握的相關信息及時報告,為領導科學決策、防控風險提供第一手資料,確保小事不出村,大事不出鎮(zhèn)。
強化督導,嚴格考核。該鎮(zhèn)制定實施《村級網(wǎng)格員管理巡查制度》《村級網(wǎng)格員管理考核辦法》,鎮(zhèn)網(wǎng)格辦每月對網(wǎng)格員巡查工作記錄進行抽檢,每季度對工作落實不到位的人員給予通報批評并扣罰1個月工資處罰,對年度考核前10名的網(wǎng)格員在年初經(jīng)濟工作會上進行表彰,并給予物質獎勵,對后3名的予以調整。通過網(wǎng)格員日常巡查,及時掌握了解農(nóng)村各方面情況,有效解決了農(nóng)村基層組織和社會治理中存在的管理滯后、服務能力不足等諸多問題。借助“網(wǎng)格化管理平臺”微信群,實現(xiàn)信息共享,最大限度地整合利用政府行政資源、社會組織資源、社區(qū)群眾資源,使網(wǎng)格員為群眾提供更直接的多樣化服務,構建了社區(qū)有網(wǎng)、網(wǎng)中有格、格中有人、人負其責的管理服務新格局,使網(wǎng)格員隊伍成為基層治理“神經(jīng)末梢”的重要力量,提升了服務能力和水平,為鄉(xiāng)村振興提供了良好發(fā)展環(huán)境。(通訊員:賈慶洲、張洪海)