德州新聞網(wǎng)訊（蔡欣 孫青松）在陵城區(qū)徽王莊鎮(zhèn)，每3天就有1個仿真冰場在華奧塑業(yè)有限公司下線；1500畝優(yōu)質小麥正通過起壟栽培技術精心培育；100余名本科以上學歷的各類人才在這里的工業(yè)企業(yè)創(chuàng)造價值……科技成果的轉化，每天都在這個創(chuàng)新的小鎮(zhèn)發(fā)生著。
　　以華奧塑業(yè)為例，該公司先后與北京、濟南等地的3位專家建立合作關系，通過向企業(yè)提供研發(fā)、工藝、產能等技術支持，實現(xiàn)以高附加值產品占據(jù)高端市場。通過人才引進，公司由原來生產超高分子量聚乙烯板材的單一產業(yè)，轉型為利用聚乙烯的高耐磨、自潤滑、抗沖擊能力強等性能生產仿真冰場，向體育產業(yè)進軍。隨著第三代仿真冰場的研發(fā)成功，該公司僅這一項產品的年銷售額就將突破5000萬元。
　　近年來，徽王莊鎮(zhèn)充分發(fā)揮區(qū)位和勞動力資源優(yōu)勢，持續(xù)開展鄉(xiāng)情招商、以商招商，先后有20余個項目落地?！拔覀円谥σM優(yōu)質項目的同時，加大高端智力人才的引進力度，通過‘雙招雙引’加速新舊動能轉換和鄉(xiāng)村振興。 ”徽王莊鎮(zhèn)黨委書記宋占國說。
　　為打造高端優(yōu)質人才承接高地，徽王莊鎮(zhèn)在優(yōu)化產業(yè)結構的同時，詳細了解企業(yè)技術需求，鼓勵他們建立研發(fā)平臺，增強企業(yè)創(chuàng)新能力水平，搭建人才引進平臺。在此基礎上積極借助全市“黃金30條”及陵城區(qū)“人才新政17條”等政策出臺機遇，引導企業(yè)圍繞產業(yè)鏈延伸、產品結構升級引進高端人才，通過精準對接激活發(fā)展新動能。在做好產品創(chuàng)新的同時，搭建平臺為企業(yè)引進高水平經營管理人才、專業(yè)技術人才和高技能人才。為確保高端人才引得來、留得住、發(fā)展得好，該鎮(zhèn)完善人才公寓配套、出臺人才獎勵辦法，給人才提供資金、平臺、生活等保障，激發(fā)他們干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
　　截至目前，全鎮(zhèn)企業(yè)招引人才包括博士后2人，碩士9人，本科學歷120人。麗馳科技建有集中式人才公寓，華奧塑業(yè)為高層次人才配備高標準辦公室，建設鄉(xiāng)鎮(zhèn)分散式人才公寓5套。鎮(zhèn)內企業(yè)、項目已與10余家高校科研院所建立長期合作關系，12名教授、專家等高端智力人才定期前來開展技術指導和科研合作。