推進(jìn)校地協(xié)同發(fā)展，蓄積人才力量

德州新聞網(wǎng)訊（通訊員王潔令王凡存丁建）

9月17日，慶云縣舉行“才聚慶云”校地協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展簽約暨新時代企業(yè)家培養(yǎng)鍛煉計劃啟動儀式，慶云縣與山東師范大學(xué)、山東農(nóng)業(yè)大學(xué)、山東中醫(yī)藥大學(xué)、青島理工大學(xué)、山東管理學(xué)院、德州學(xué)院、山東旅游職業(yè)學(xué)院、慶云云天教育集團(tuán)等8所院校簽訂全面戰(zhàn)略合作和駐高校人才工作站協(xié)議，同時發(fā)布《慶云縣關(guān)于實(shí)施新時代企業(yè)家培養(yǎng)鍛煉計劃的意見》。

近年來，慶云把深化校地合作作為全縣“蹚新路、聚人才”的主引擎、主戰(zhàn)場，圍繞建設(shè)工業(yè)、農(nóng)業(yè)、文旅、人才、醫(yī)養(yǎng)“五個強(qiáng)縣”，分別對接青島理工大學(xué)、山東農(nóng)業(yè)大學(xué)、山東旅游職業(yè)學(xué)院、山東師范大學(xué)、山東中醫(yī)藥大學(xué)五所高校院所，充分利用高校人才和科技資源，定期組織專家來慶調(diào)研考察，召開戰(zhàn)略咨詢座談會，制定發(fā)展規(guī)劃等，為慶云的發(fā)展精準(zhǔn)把脈。

同時，積極組織縣域內(nèi)有較強(qiáng)科研能力和需求的企業(yè)與大學(xué)共建實(shí)驗室、技術(shù)研究中心等科研平臺，聯(lián)合開展技術(shù)攻關(guān)、申報各級科研課題，擇機(jī)共建科技成果轉(zhuǎn)化基地或孵化器，促使科研成果走出校門、來到慶云，變成產(chǎn)品、形成產(chǎn)業(yè)。鼓勵縣域內(nèi)企業(yè)通過兼職、技術(shù)顧問等方式聘請專家學(xué)者為“假日專家”，為企業(yè)提供智力支持，選派企業(yè)科研骨干到學(xué)校研修深造。

以政策引人才、以平臺聚人才，慶云以鄉(xiāng)情鄉(xiāng)誼為紐帶，成立返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)商會，定期舉行“天南地北慶云人”返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)懇談會，鼓勵在外游子返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。今年還充分發(fā)揮在校優(yōu)秀人才資源，創(chuàng)新搭建“高校人才工作站”，宣傳慶云相關(guān)人才政策，發(fā)布慶云產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求、招才引智信息，吸引更多高校大學(xué)生來慶創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

此外，慶云還啟動新時代企業(yè)家培養(yǎng)鍛煉計劃，對本土青年企業(yè)家發(fā)出邀約，邀請13名新時代青年企業(yè)家，到發(fā)改、工信、科技、應(yīng)急管理等重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)和發(fā)展服務(wù)部門掛職擔(dān)任部門副職崗位。掛職鍛煉期為一年，采取彈性制坐班，每周坐班不少于兩個工作日。