本報(bào)評(píng)論員
市黨代會(huì)提出,要在建設(shè)國(guó)家營(yíng)商環(huán)境創(chuàng)新(試點(diǎn))城市上走在前。必須圍繞“搶占營(yíng)商環(huán)境制度創(chuàng)新制高點(diǎn)”的要求持續(xù)用力,在制度創(chuàng)新上拿出新招、硬招,不僅要做到人有我有,更要做到人有我優(yōu)、人有我特,形成特色鮮明的德州品牌。
向制度創(chuàng)新要營(yíng)商環(huán)境,必須始終站在“群眾側(cè)”“企業(yè)側(cè)”深化“放管服”改革。優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境,說(shuō)到底是讓企業(yè)和群眾辦事更便捷、更高效、更順心,有更多的獲得感和滿意度。必須用好群眾路線,堅(jiān)持真情、真心、真力,沿著群眾和企業(yè)家的急難愁盼,摸清他們的愿望和訴求,找到制度創(chuàng)新著力點(diǎn)。要力避主觀臆斷,絕不能擺出一堆花架子,解決不了真問(wèn)題,留下一堆后遺癥。要力避閉門造車,善于從真切的呼聲里找到制度創(chuàng)新的突破口,真正把改革改到群眾和企業(yè)家的心坎兒里、改到切實(shí)為群眾和企業(yè)家解決大麻煩的關(guān)鍵處。
向制度創(chuàng)新要營(yíng)商環(huán)境,必須敢蹚“深水區(qū)”、敢闖“無(wú)人區(qū)”,敢于冒尖出圈。發(fā)展本身是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程,新問(wèn)題、新矛盾會(huì)隨著時(shí)與勢(shì)的變化而不斷涌現(xiàn)。搶占營(yíng)商環(huán)境制度創(chuàng)新制高點(diǎn),必須發(fā)揚(yáng)敢闖敢干的精氣神,善于在“深水區(qū)”“無(wú)人區(qū)”里為天下先。創(chuàng)新不能等靠要,不能老是盯著上級(jí)有沒(méi)有文件、外地有沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)、過(guò)去有沒(méi)有先例,如果一切創(chuàng)新都有文件、經(jīng)驗(yàn)、先例,那還叫什么創(chuàng)新,又怎么能夠形成獨(dú)特優(yōu)勢(shì)、站上制高點(diǎn)?創(chuàng)新必須發(fā)揚(yáng)歷史主動(dòng)精神,在機(jī)遇面前主動(dòng)出擊,在困難面前迎難而上,在風(fēng)險(xiǎn)面前積極應(yīng)對(duì),在敢想敢干中出圈出彩。
向制度創(chuàng)新要營(yíng)商環(huán)境,必須著力提升干部隊(duì)伍素質(zhì)、打造“親”“清”政治生態(tài)。抓好制度創(chuàng)新,需要有創(chuàng)新的頭腦、實(shí)施的人才,要以“嚴(yán)真細(xì)實(shí)快”的工作作風(fēng)倒逼創(chuàng)新能力的提升,造就一批推動(dòng)制度創(chuàng)新的行家里手。要聚焦“親”“清”二字,找準(zhǔn)兩者平衡點(diǎn),明確政府與企業(yè)間的界限,保持干干凈凈的來(lái)往、提供清清爽爽的服務(wù),確保以最佳的干部風(fēng)貌保障建設(shè)國(guó)家營(yíng)商環(huán)境創(chuàng)新(試點(diǎn))城市不偏航、不走樣,創(chuàng)造經(jīng)得起時(shí)間檢驗(yàn)的新路徑。