□通訊員 任楠 報道

德州新聞網訊 近日，我區(qū)恒豐紡織細紗車間農民工張亭亭、魏玉花雙雙收獲山東省紡織服裝行業(yè)協(xié)會授予的“山東省紡織工業(yè)首席技師”榮譽證書。

魏玉花是糜鎮(zhèn)李胡村農民，2009年企業(yè)招工進入陵縣恒豐紡織公司，成為細紗車間一名女值車工。

企業(yè)精心培養(yǎng)，加上自己努力，十幾年時間，憑借扎實的業(yè)務能力和豐富的工作經驗，她完成了從農民工到車間技術員、公司種子隊員再到首席技師的華麗轉身，榮獲2015年度德州市首屆職工職業(yè)技能大賽細紗值車工比賽第四名，2018年度德州市第四屆職工職業(yè)技能大賽細紗值車工比賽第二名，先后獲得2014年度、2018年度公司“勞動模范”?！耙驗橄矚g鉆研，所以有了一些技術成果，比如創(chuàng)新的換粗紗工作法，單紗更換速度從原來的60秒降低到35秒，效率提高58%，從陵縣恒豐推廣到了恒豐集團旗下全部企業(yè)。 ”魏玉花說，她摸索出的新工培訓改進意見和促進新工提高操作技能方法，采用“一帶一”量身定制的培訓方式，設立專人、專項培訓，通過簡單、易懂的文字進行梳理講解，使新工學習操作時間由三個月縮短到一個月，緩解了車間人員緊張的問題。

此外，魏玉花熱心企業(yè)新學員的“傳、幫、帶”工作，毫無保留地將自己的經驗傳授給新職工。多年來，經她培訓的新工已經達到120人，不少職工從普通工人成長為技術骨干、車間技術員和班組長。

兩名女工同獲省紡織工業(yè)首席技師稱號源于該公司不斷培植農民工發(fā)展成才沃土?！白屴r民工到企業(yè)不僅能就業(yè)，還能發(fā)展成才，在企業(yè)體面勞動、快樂工作，這是我們恒豐集團的初心?！眳^(qū)恒豐公司副總經理劉義民說，“公司以‘中國夢·勞動美’為主線，策劃開展‘季度明星’評選、多層次勞動崗位練兵、承辦各級紡織勞動技能比賽、‘勞模（工匠）工作室+’帶徒弟，擇優(yōu)送恒豐商學院充電深造等等，通過不斷摸索，已形成紡織產業(yè)工人人才培養(yǎng)生態(tài)鏈，眾多優(yōu)秀農民工在勞動競賽中脫穎而出，成為工人技師、技術骨干、勞動模范。 ”

劉義民說，從2017年以來，公司每季度都要評出30名左右的“季度明星”，其中包括產量明星、質量明星、服務明星、明星學員和精益生產管理“提案之星”、精益生產管理“改善之星”等，旨在引導職工立足崗位投身發(fā)明創(chuàng)造、技術革新、工藝改進、管理創(chuàng)新活動，發(fā)現、挖掘、培養(yǎng)一批創(chuàng)新有絕招、干事有絕活的高素質職工人才。

今年第二季度“季度明星”評選中，共評出17名產量明星、質量明星、服務明星、明星學員，評出精益生產管理“提案之星”和精益生產管理“改善之星”各9名。

“現在，工人們覺得很有奔頭，變得愛學習鉆研了。高技能人才不斷涌現，成為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展活水?！眲⒘x民介紹，到目前，公司培養(yǎng)一級后備人才11人，二級后備人才12人，92名員工通過了集團技術職稱評聘答辯，9人獲得全國、省市級工匠、首席技師、技術能手稱號，這些人才中，農民工超過八成。去年以來，公司獲得實用新型專利14項，其中10項推廣應用，實施技術改造190項，開發(fā)各類新產品四百余個。