——樂(lè)陵市總工會(huì)團(tuán)結(jié)引領(lǐng)廣大職工當(dāng)好主力軍、建功新時(shí)代 

市工人文化宮開設(shè)特色茶藝課

市職工服務(wù)中心開展技能培訓(xùn)

記者胥愛(ài)珍通訊員張健

來(lái)自基層一線的報(bào)道

市總工會(huì)工作人員深入80余家企業(yè)開展服務(wù)宣傳；市工人文化宮2022年共計(jì)開展志愿服務(wù)活動(dòng)167次，提供志愿服務(wù)時(shí)長(zhǎng)13152小時(shí)；1處戶外勞動(dòng)驛站獲評(píng)全國(guó)最美戶外勞動(dòng)者驛站、4人獲評(píng)山東省勞動(dòng)模范、原創(chuàng)作品《職工陣線聯(lián)盟》獲“黃河杯”2022年山東文化創(chuàng)意設(shè)計(jì)大賽融媒體產(chǎn)品類競(jìng)賽單元銅獎(jiǎng)……

翻開樂(lè)陵市總工會(huì)2022年的成績(jī)單，一項(xiàng)項(xiàng)務(wù)實(shí)的舉措、一組組振奮人心的數(shù)據(jù)、一個(gè)個(gè)閃亮的榮譽(yù)，無(wú)不彰顯著工會(huì)組織忠誠(chéng)黨的事業(yè)、竭誠(chéng)服務(wù)職工的使命擔(dān)當(dāng)；無(wú)不記錄著全市廣大職工踔厲奮發(fā)、勇毅前行，爭(zhēng)當(dāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主力軍的生動(dòng)實(shí)踐。

去年以來(lái)，樂(lè)陵市總工會(huì)立足實(shí)際，圍繞省總工會(huì)“縣級(jí)工會(huì)加強(qiáng)年”五強(qiáng)目標(biāo)，推動(dòng)工會(huì)各項(xiàng)工作再上臺(tái)階，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)全市廣大職工群眾，為助力現(xiàn)代化區(qū)域性中心城市建設(shè)、圓滿完成“11452”總目標(biāo)貢獻(xiàn)新時(shí)代工人力量。

黨工共建 推進(jìn)基層組織培根鑄魂

“我們將密切聯(lián)系實(shí)際，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，處理好工會(huì)與企業(yè)、工會(huì)與職工間的關(guān)系，當(dāng)好職工的‘娘家人’?！?月3日舉行的樂(lè)陵市農(nóng)高區(qū)管理服務(wù)中心工會(huì)第一屆第一次職工大會(huì)暨第一次工會(huì)會(huì)員大會(huì)上，新當(dāng)選的工會(huì)主席段占續(xù)如是說(shuō)。農(nóng)高區(qū)管理服務(wù)中心工會(huì)的成立，標(biāo)志著樂(lè)陵市基層工會(huì)又增新力量。

樂(lè)陵市總工會(huì)黨組書記、常務(wù)副主席蘇文峰介紹，市總工會(huì)以“黨工共建”為抓手，以八大領(lǐng)域和八大群體為重點(diǎn)，按照全國(guó)總工會(huì)“六好”標(biāo)準(zhǔn)，狠抓基層工會(huì)組織建設(shè)。2022年，共成立15個(gè)基層工會(huì)，依法換屆41家，新增工會(huì)會(huì)員2538人。

2月3日，德州市基層工會(huì)組織建設(shè)暨新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者建會(huì)入會(huì)工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)議在樂(lè)陵召開，旨在充分發(fā)揮模范職工之家的示范引領(lǐng)作用，全面提升新時(shí)代職工之家建設(shè)水平，對(duì)進(jìn)一步做好新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者建會(huì)入會(huì)工作進(jìn)行安排部署。

“今年以來(lái)，樂(lè)陵市總工會(huì)找‘堵點(diǎn)’消‘盲區(qū)’，以‘六有’工會(huì)為指引，下沉基層問(wèn)需企業(yè)職工，通過(guò)建會(huì)入會(huì)政策宣講、線上‘齊魯工惠’APP入會(huì)等方式，不斷提升基層工會(huì)組織建設(shè)的思想重視度、思想認(rèn)知度，大力推動(dòng)應(yīng)建未建企業(yè)建會(huì)入會(huì)，最大限度將職工吸引到工會(huì)組織中來(lái)?！碧K文峰說(shuō)，截至目前，樂(lè)陵市總工會(huì)建立工會(huì)聯(lián)合會(huì)2個(gè)、獨(dú)立基層工會(huì)2個(gè)，新增工會(huì)會(huì)員550余人。新就業(yè)形態(tài)群體中，貨運(yùn)司機(jī)、快遞員、網(wǎng)約送餐員等九大群體已全部建立工會(huì)組織。

全市工會(huì)系統(tǒng)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，牢牢把握正確政治方向，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的重要論述，推進(jìn)黨的創(chuàng)新理論進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)一線，旗幟鮮明地引領(lǐng)廣大職工群眾聽黨話、跟黨走。各級(jí)工會(huì)組織牢記職責(zé)定位，切實(shí)發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶作用，通過(guò)舉辦報(bào)告會(huì)、專題培訓(xùn)等，強(qiáng)化政治引領(lǐng)作用。

不僅如此，市總工會(huì)還組織勞模宣講團(tuán)進(jìn)入企業(yè)、社區(qū)、學(xué)校開展宣講活動(dòng)，各級(jí)勞模用自己刻苦鉆研的奮斗經(jīng)歷、成長(zhǎng)故事宣傳和弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，讓普通群眾感受到勞模就在身邊、榜樣就在眼前，激發(fā)了全市職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情和干勁。

市總工會(huì)通過(guò)利用微信公眾號(hào)、“齊魯工惠”APP、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)媒介，做好工會(huì)工作的宣傳，及時(shí)讓全市職工了解工會(huì)動(dòng)態(tài)，政策方針，增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力、向心力。據(jù)統(tǒng)計(jì)，“齊魯工惠”APP舉辦26次市級(jí)惠工普法答題抽獎(jiǎng)活動(dòng)，累計(jì)參與職工5.8萬(wàn)余人次，豐富了廣大職工的業(yè)余文化生活。樂(lè)陵市總工會(huì)職工原創(chuàng)作品《職工陣線聯(lián)盟》獲“黃河杯”2022年山東文化創(chuàng)意設(shè)計(jì)大賽融媒體產(chǎn)品類競(jìng)賽單元銅獎(jiǎng)。市人民醫(yī)院殷盈祥被評(píng)為“德州市十佳職工信賴的娘家人”。

改革創(chuàng)新 產(chǎn)業(yè)工人由“工”變“匠”

今年35歲的孟祥超，2006年于山東華宇工學(xué)院數(shù)控專業(yè)中專畢業(yè)后，到山東金麒麟股份有限公司工作，負(fù)責(zé)公司內(nèi)所有產(chǎn)品模具的數(shù)控工序加工。17年來(lái)，他堅(jiān)持在崗位上默默耕耘、勇挑重?fù)?dān)，時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)高水平高效率要求自己，推動(dòng)完成了數(shù)控刀具的改革。改革后，一把刀具從之前的使用128小時(shí)增加到300小時(shí),編程從簡(jiǎn)單的2D到復(fù)雜得多軸加工，克服了公司復(fù)雜零件委外加工的難題。在2015年德州市舉行的數(shù)控技能大賽中，孟祥超帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)贏得數(shù)控加工中心團(tuán)體賽一等獎(jiǎng)的團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)，并且獲得了個(gè)人賽一等獎(jiǎng)的優(yōu)秀成績(jī)。孟祥超個(gè)人先后獲評(píng)2015年“全國(guó)優(yōu)秀農(nóng)民工”、2015年德州市金牌職工，獲得2015年德州市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢?016年被評(píng)為“山東省技術(shù)能手”，2016年榮獲德州市勞動(dòng)模范稱號(hào)。不久前公布的山東省勞動(dòng)模范，孟祥超光榮上榜。

實(shí)施工業(yè)強(qiáng)市，建設(shè)新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍是重要支撐和基礎(chǔ)保障。樂(lè)陵市總工會(huì)牢固樹立“一盤棋”思想，著眼建立健全有利于產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的政策體系，從加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍思想政治建設(shè)到提升產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍素質(zhì)，著力推動(dòng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革不斷走深走實(shí)，激勵(lì)廣大產(chǎn)業(yè)工人立足崗位、提升技能，產(chǎn)業(yè)工人由“工”變“匠”步伐加快。

市總工會(huì)聯(lián)合相關(guān)部門構(gòu)建了以“樂(lè)創(chuàng)·樂(lè)能”職工職業(yè)技能競(jìng)賽為引領(lǐng)的勞動(dòng)競(jìng)賽新格局，2022年承辦了“德州市首屆鄉(xiāng)村振興職工技能大賽”、“德州市‘技能興德’職業(yè)技能大賽”、“德州市第八屆職工職業(yè)技能大賽暨樂(lè)陵市第七屆‘樂(lè)創(chuàng)·樂(lè)能’職工職業(yè)技能大賽”三大賽項(xiàng)的10多個(gè)工種，共有150多家單位2000余人參與競(jìng)賽。

各級(jí)勞模、工匠積極“傳幫帶”，帶動(dòng)廣大職工學(xué)習(xí)技術(shù)、提高技能、創(chuàng)新創(chuàng)造，推進(jìn)建設(shè)知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍。全國(guó)勞動(dòng)模范、市總工會(huì)兼職副主席趙磊創(chuàng)辦的“趙磊創(chuàng)新工作室”模式在全市推廣，通過(guò)勞模座談會(huì)、組織部分企業(yè)工會(huì)主席座談等方式，積極推動(dòng)各單位創(chuàng)建、規(guī)范勞模工匠創(chuàng)新工作室，并依托工作室的技術(shù)、人才密集優(yōu)勢(shì)，深入開展課題領(lǐng)辦、技術(shù)攻關(guān)、革新創(chuàng)造和成果交流展示活動(dòng)，先后在金麒麟、國(guó)強(qiáng)、電業(yè)、泰山、星光、希森馬鈴薯、安舜制藥等企業(yè)創(chuàng)建、規(guī)范16家勞模工匠工作室，有力促進(jìn)了技能人才培養(yǎng)和職業(yè)技能培訓(xùn)。

2022年3月，市總工會(huì)出臺(tái)了《關(guān)于鼓勵(lì)微創(chuàng)新工作室創(chuàng)建及職工微創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化評(píng)比的通知》，激發(fā)職工創(chuàng)新熱情，助力企業(yè)發(fā)展。截至目前，已報(bào)送職工微創(chuàng)新工作室11家、職工微創(chuàng)新成果30余項(xiàng)，搭建起優(yōu)秀技術(shù)骨干培育平臺(tái)，帶動(dòng)全市多層級(jí)、多行業(yè)全面開展了創(chuàng)新競(jìng)賽活動(dòng)。截至2022年底，評(píng)選出樂(lè)陵市優(yōu)秀職工微創(chuàng)新工作室6家，樂(lè)陵市優(yōu)秀職工微創(chuàng)新成果12項(xiàng)，搭建起優(yōu)秀技術(shù)骨干培育平臺(tái)，帶動(dòng)全市多層級(jí)、多行業(yè)全面開展了創(chuàng)新競(jìng)賽活動(dòng)。

得益于一系列政策的激勵(lì)，全市涌現(xiàn)出了一批先進(jìn)模范。今年，4人獲山東省勞動(dòng)模范、1人獲山東省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?人獲山東省“農(nóng)民工之星”，12人獲德州市勞動(dòng)模范、2人獲德州市大德工匠、3人獲德州市五一勞動(dòng)標(biāo)兵、9人獲德州市創(chuàng)新標(biāo)兵、11人獲德州市技能標(biāo)兵。

暖心聚力 多元服務(wù)精準(zhǔn)觸達(dá)

4月14日，由樂(lè)陵市總工會(huì)主辦、樂(lè)陵市工人文化宮承辦的“樂(lè)益·樂(lè)工”樂(lè)陵市第二屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)上半年賽事圓滿落幕，頒獎(jiǎng)儀式在樂(lè)陵市工人文化宮舉行。眼下，樂(lè)陵市工人文化宮已成為樂(lè)陵市總工會(huì)服務(wù)職工的重要平臺(tái)。

去年以來(lái)，市工人文化宮依托多媒體大廳開展周末影約、樂(lè)陵市第二屆職工京劇演唱會(huì)等演藝活動(dòng)20場(chǎng)；線上線下開展培訓(xùn)、演出、比賽等活動(dòng)共計(jì)100余場(chǎng)次，累計(jì)惠及職工8.5萬(wàn)余人次。市總工會(huì)還聯(lián)合團(tuán)市委、市婦聯(lián)，依托工人文化宮各功能室舉辦了“相約好時(shí)光”系列青年聯(lián)誼會(huì)，通過(guò)趣味游戲、素質(zhì)拓展等方式為我市青年職工搭建交友聯(lián)誼平臺(tái)，已惠及職工1000余人。樂(lè)陵市工人文化宮獲評(píng)首批德州市新時(shí)代文明實(shí)踐基地。

為進(jìn)一步提升工人文化宮的服務(wù)能力，2月28日，“寧樂(lè)慶”工人文化宮聯(lián)盟正式揭牌，寧津縣總工會(huì)、樂(lè)陵市總工會(huì)、慶云縣總工會(huì)堅(jiān)持資源統(tǒng)籌、促進(jìn)服務(wù)便利共享的原則，合力推進(jìn)“寧樂(lè)慶”區(qū)域聯(lián)動(dòng)打造發(fā)展新高地。

“工會(huì)服務(wù)就像一張網(wǎng)，輻射職工工作生活的方方面面?！睒?lè)陵市總工會(huì)宣教部部長(zhǎng)鄒玉燕介紹，市總工會(huì)打造以樂(lè)陵市工人文化宮、職工服務(wù)中心為核心，以“齊魯工惠”APP、視頻號(hào)、公眾號(hào)等網(wǎng)絡(luò)陣地為輻射，戶外勞動(dòng)者驛站、工會(huì)法律服務(wù)站、騎手之家、司機(jī)之家、紅色旅游資源為支線，全市職工之家、文化宮分支機(jī)構(gòu)為網(wǎng)格的“2+1+5+N”職工服務(wù)陣地體系，著力提升職工生活品質(zhì)，以娘家人的擔(dān)當(dāng)意識(shí)和服務(wù)態(tài)度，全方位滿足全市職工多元化需求。

位于樂(lè)陵市興隆街南大街的市中街道辦事處勞動(dòng)者驛站內(nèi)，桌椅、飲水機(jī)、微波爐、醫(yī)藥箱、多功能電源插座、打氣筒等用品一應(yīng)俱全，2019年正式投用以來(lái)，已為千余位戶外勞動(dòng)者及群眾提供冷可取暖、熱可納涼、渴可喝水、累可歇腳、傷可用藥、閑可閱讀的暖心服務(wù)。

持續(xù)叫響四季服務(wù)品牌，全力服務(wù)職工。2022年，市總工會(huì)開展線上“春送崗位”活動(dòng)，發(fā)布招聘信息900余條，提供工作崗位1500余個(gè)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)1322人；“迎新春、送溫暖”活動(dòng)陸續(xù)走訪部分困難企業(yè)、春節(jié)期間生產(chǎn)企業(yè)、退休勞動(dòng)模范、困難職工、新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者和疫情防控一線人員等；“夏送清涼”活動(dòng)走訪慰問(wèn)25家單位及企業(yè)，送出1800余份清涼物資；落實(shí)困難職工幫扶救助職能。共計(jì)發(fā)放醫(yī)療救助、生活救助各類幫扶資金25萬(wàn)多元。

維護(hù)職工權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。2022年，辦理勞動(dòng)爭(zhēng)議訴調(diào)案件87件，法律宣傳54次，提供法律咨詢89次；“1+3”集體協(xié)商提質(zhì)增效，市總工會(huì)集體協(xié)商指導(dǎo)員每半年至少完成參與6家企業(yè)（行業(yè)、區(qū)域）集體協(xié)商全過(guò)程，并對(duì)30家企業(yè)進(jìn)行指導(dǎo)服務(wù)，全年培育6家集體協(xié)商典型。截至目前，全市已有139家企業(yè)開展了工資集體協(xié)商工作。

樂(lè)陵市總工會(huì)全面落實(shí)德州市總工會(huì)《關(guān)于打造“新型工農(nóng)聯(lián)盟”做實(shí)叫響工會(huì)助力鄉(xiāng)村振興工作品牌的實(shí)施方案》要求，以工友創(chuàng)業(yè)園建設(shè)為總抓手，不斷帶動(dòng)農(nóng)民致富增收。通過(guò)在各工友創(chuàng)業(yè)園開展“培育提升服務(wù)月”“十一學(xué)堂”技能培訓(xùn)活動(dòng)，為農(nóng)民工提供了農(nóng)機(jī)維修、螞蚱養(yǎng)殖、養(yǎng)老護(hù)理、家政月嫂、收納整理、母嬰護(hù)理、電商直播培訓(xùn)等一系列技能培訓(xùn)。今年以來(lái)，依托“齊魯工惠”APP開展3次助力鄉(xiāng)村振興惠工抽獎(jiǎng)活動(dòng)，參與職工5404人，助力工友創(chuàng)業(yè)園特色農(nóng)產(chǎn)品銷售。