“天下之事，不難于立法，而難于法之必行。 ”建立健全黨內(nèi)監(jiān)督體系，只是為加強黨內(nèi)監(jiān)督打下了制度基礎，關鍵還要抓好執(zhí)行落實。歷史經(jīng)驗告訴人們，如果光有制度而不執(zhí)行，再好的制度也等于沒有制度。因此，全黨必須加大黨內(nèi)監(jiān)督體系的執(zhí)行力，在觀念轉(zhuǎn)變、職責分工、督促檢查、信息公開等方面落細落小落實，推動形成黨內(nèi)監(jiān)督的強大效力。

轉(zhuǎn)變觀念是前提。觀念是行動的先導。觀念轉(zhuǎn)不過來，行動就邁不開步。各級黨員領導干部應學會在監(jiān)督下干事，習慣在約束中工作，適應在“聚光燈”下行使權(quán)力，主動接受各方面的監(jiān)督。不要把監(jiān)督看作是“跟自己過不去”，故意“找毛病”“挑刺兒”，而應把監(jiān)督看作是一種提醒和愛護。同時，監(jiān)督也是一種責任和義務，要堅決摒棄“事不關己、高高掛起”“多栽花、少挑刺”的庸俗哲學，敢于監(jiān)督、自覺監(jiān)督。

強化責任是重點。責任明、任務清，工作才能強力推進。監(jiān)督主體要按照《條例》規(guī)定的各項監(jiān)督職責，嚴格落實、深入推進，種好“責任田”，站好“監(jiān)督崗”。只有各自切實履行職責，敢于動真碰硬，才能形成環(huán)環(huán)相扣、無縫銜接的“責任鏈”，實現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督的全覆蓋、無死角。

區(qū)黨工委管委會辦公室（黨群工作部）供稿